Front-end Developer company-logo

Bij FTRPRF

location icon

Hansbeke

Jouw rol

Functie vaardigheden

Front-end

werkniveau

Medior, senior

werkniveau

Junior, medior

Diploma

Bachelor denkniveau

Taal

Nederlands

Wat krijg je bij ons

CV

Vast

Maaltijd cheques

Maaltijd cheques

Hospitalisatieverzekering

Hospitalisatieverzekering

Mogelijkheid tot bedrijfswagen met tankkaart

Mogelijkheid tot bedrijfswagen met tankkaart

Toffe collega´s

Toffe collega´s

De vacature

Taakomschrijving

  • Als deel van het development team, sta je in voor de continue development van het leerplatform en de ‘coding for kids’-environment.
  • Op dagdagelijkse basis betekent dit het ontwikkelen van nieuwe user stories, bug fixing, het creëren en review van nieuwe pull requests, documentatie van je werk, suggesties maken voor product improvement en duidelijk communiceren over je vooruitgang.
  • Samen met je collega’s zorg je ervoor dat het leerplatform aan alle functionele en niet-functionele requirements voldoet.

Over FTRPRF

FTRPRF is een spin-off van CodeFever, dat werd opgericht door de zussen Katelijne en Kristien Duerinck. CodeFever organiseert programmeerlessen voor kinderen, zowel beginners als gevorderden. De lessen gaan door buiten de schooluren, op woensdagmiddag of op zaterdag. In 2019 volgden meer dan 6.500 kinderen, verspreid over 45 steden, les via CodeFever. Sinds 2015 leerden we al meer dan 25.000 kinderen programmeren. De vzw telt intussen 6 voltijdse medewerkers en wordt daarnaast ondersteund door een netwerk van meer dan 350 leraren en assistenten die de programmeerlessen in de verschillende steden onderwijzen.

Functie eisen

**Voorwaarden **

  • Je hebt minimum 1 jaar ervaring als front-end developer.
  • Je hebt een master of bachelor in de informatica/toegepaste informatica/…
  • Uitgebreide kennis van React.JS is vereist.
  • Je hebt bij voorkeur ervaring met React Query, React Testing Library, React Router Dom, Jest en TailwindCSS.
  • Het spreekt vanzelf dat HTML en CSS geen geheimen hebben voor jou.
  • Ervaring met Docker, Github workflows en Microsoft Azure zijn een plus.
  • Je probeert graag nieuwe dingen uit.
  • Je bent grote fan van clean code en clean architectuur en je slaagt erin deze door te vertalen naar cleane, leesbare en testbare code.
  • Je werkt graag in een team en staat open voor feedback van je teamleden.
  • Je kunt je vlot uitdrukken in het Nederlands en het Engels.
card-employee

Heeft u hulp nodig?

Youri is beschikbaar om u te adviseren bij de zoektocht naar een nieuwe opportuniteit.

Neem contact op

©2022 - Noyce B.V.